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今日のテーマ：『挨拶をちょっと変えてみよう』
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今週は、毎日配信です。
昨日お伝えしたように、いつも研修では、職場ですぐ実行できる行動を「スモールステップ」といっていますが、今回のシリーズは「マイクロステップ」超簡単です。
今日のテーマは『挨拶をちょっと変えてみよう』です。
具体的には、以下のような挨拶（挨拶をちょっと変えるためオプション）です。
①今より少し早く職場に行って、出社してきた上司、同僚他メンバーに「おはようございます」と迎える挨拶をする。
一番早くと迄は言いません。今より１０分か２０分でも早く会社に出てみましょう（えっ、もうすでにしているよ、という方は②以降から）。
②必ず相手をよく見て挨拶をして、約３秒間表情や態度、雰囲気を観察する
③挨拶する際の声の出し方を変える（ボリュームをツーランクアップして声を出す。今までより、少し明瞭でハッキリとした声であいさつをする、声を届ける、等）。
④挨拶をした後、必ずひと声かける。
例）「今日は寒いですね」
例）「今日はいつもより早く（遅く）ないですか？何かあったのですか？」
例）「明るい顔してますね、何かいいことありました？」等々
※これは、同じことでもいので全員に声掛けする（一遍に出来なければ、一人ずつでも、少しずつでも、出来るところ・人から）。
⑤これまでしていなかった挨拶をする
例）帰りにも職場（部署）の全員に、「お疲れ様でした、お先に失礼します」等。
私の研修で「コミュニケーション」や「職場の報連相」等のテーマで、良く問いかける質問「挨拶は何のためにするのですか？」
挨拶の目的（意図）はいろいろありますが、いつも言っているのは「挨拶は、コミュニケーション（報連相）のウォーミングアップ」そして「コミュニケーションのクロージング（締め括り」でもあります。
今回の５つのヒントからでも、皆さん自身がちょっと考えて意図したあいさつで、今日からトライしてみてはいかがでしょう。
「朝の始めも、終わりもよしの毎日」を今から、ここから、自分から。
是非皆さまの考えた『ちょっと変えてみた挨拶』でトライしたことを教えて下さい。
ご返信（ちょっと変えてみた挨拶実践の報告）をお待ちしております！
それでは、また明日。
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